日前，学校印发了《安徽医科大学博士研究生招生综合改革方案》及其配套文件，标志着我校博士生招生综合改革正式启动。

        据介绍，我校目前的博士生招生，主要以普通招考为主，硕博连读所占比例较低，在职（定向就业）攻读考生比例过高，延期毕业者较多，培养质量难以保证。其以 考试为主的选拔方式，难以选拔出真正具有研究基础、研究能力、创新精神和创新能力的优秀考生。为进一步完善博士生招生选拔机制，提升博士生生源质量和教育培养质量，学校研究决定，实施博士生招生综合改革。从2014年11月起，研究生学院即启动综合改革方案及相关配套办法的调研、起草、修订工作，多次征求学校领导、培养单位、博士生导师等相关方面的意见，并在网上公开征求意见，研究生学院党政联席会议多次讨论、修改，曹云霞校长主持召开两次专家论证会对方案进行充分论证。日前，方案及配套办法经校长办公会议审议通过并正式印发。

        实施博士生招生综合改革是贯彻落实教育部、国家发展改革委、财政部《关于深化研究生教育改革的意见》，是深化我校研究生教育综合改革的重要举措，也是我校综合改革的重要组成部分。此次改革的目标是完善招生计划分配机制、优化招生选拔模式。改革的内容包括改革博士生招生计划分配机制、调整现行的硕博连读研究生招生政策、建立博士生选拔“申请—考核”机制、完善普通招考方式博士生招生选拔机制等4个方面。

        据悉，此次博士生招生综合改革从2016招生年度开始实施，即将启动的2016年研究生招生专业目录编报工作，将贯彻落实综合改革方案的各项要求。（研究生学院 薛磊）